Le management

2122 mots 9 pages

MANAGEMENT DES ORGANISATIONS
Proposition de sujet : 3 heures
Le changement de lieu : une décision stratégique risquée
Pour s’adapter à leur environnement, les organisations peuvent être amenées à bouleverser les structures en place. Ces changements ne sont pas sans risques.
Vous analyserez les situations de management, présentées dans les annexes 1 à 3, en effectuant les travaux suivants :

1. Caractérisez les organisations concernées.
2. Comparez le processus décisionnel mis en place dans chacune d’entre elles.
3. Identifiez, pour chaque organisation, la décision prise en dégageant les arguments retenus.
4. Repérez les risques associés à la décision prise par Clardis.
5. Indiquez les moyens d’actions dont dispose le dirigeant de l’entreprise Clardis pour assurer la gestion des ressources humaines liée à la décision de changement de siège social.

Liste des annexes :
ANNEXE 1 : Extrait du Compte rendu du Conseil municipal de la commune de Briffour du 26/01/06
ANNEXE 2 : Changement de siège social chez Clardis
ANNEXE 3: Préparer ses troupes à un déménagement - Management, n°123, Septembre 2005.

ANNEXE 1 : Commune de BRIFFOUR- Cantal -Extrait du compte-rendu du CONSEIL
MUNICIPAL du 26 janvier 2006

Monsieur le Maire expose :
Après un an de réflexion environ et une enquête publique auprès de la population, il s’agit aujourd’hui pour notre Conseil municipal de valider le projet de création d’une nouvelle Mairie adaptée au Briffour de demain, projet associé à la mise en place d’un équipement à dominante culturelle. Ces réalisations devant toutes les deux trouver place sur le site Du Val Vert.
Il s’agit aussi pour le Conseil Municipal d’arrêter le programme et l’enveloppe financière de ce projet. La construction d’une nouvelle Mairie et d’un équipement à dominante culturelle répondent aux objectifs de développement urbain de la commune et d’adaptation de ses équipements à l’évolution de son chiffre de population par une montée en

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Devoir maison 3 Vous analyserez la situation de management présentée en annexe en effectuant les travaux suivants : 1. Caractérisez l’organisation Werter Industries : type, taille, nationalité, champ d’action, ressources, finalité. 2. Décrivez l’évolution des choix stratégiques adoptés par l’organisation Verter Industries. Donnez les avantages et les inconvénients d’une de ces différentes stratégies.….

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Fiche solution : STATION D ÉPURATION «Topaze T5 FS » : POUR LA MAISON INDIVIDUELLE Filière d épuration compacte, écologique, réglementaire et agréée. p 1/2 Permet de s affranchir : de la fosse septique et de ses produits associés, de l épandage dans le sol ou du ﬁltre à sable qui se colmate, de la ventilation disgracieuse au dessus du toit. Permet d éviter les mauvaises odeurs. Insonorisée.….

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4- La plupart des décisions qui sont prises dans les entreprises concernant la différenciation de leurs produits, engage….

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Un couple de Blainville avait un chien, un berger allemand de cinq ans qui venait de mourir à cause d'une insuffisance du foie. Le chien était en parfaite santé jusqu'à quelques semaines auparavant, alors ils ont fait une autopsie sur le chien afin de connaître la cause du décès.….

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Management des UC Au sein de l’agence du Crédit Mutuel de l’Hay-les-Rosses il existe différents postes de travails qui sont : * Le Directeur * Gestionnaire de patrimoine * Les différents chargés d’Affaire on une chargé professionnel * Les Conseillers accueils Désignation/poste |….

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Avant le dépôt | | |Avant toute démarche préalable |1- Vous vérifiez l’état de la technique et gardez le secret sur votre | | |invention | |Avant toute démarche préalable |2- Vous vous assurez que votre innovation est brevetable | |Avant toute démarche préalable |3- Vous remplissez le formulaire de dépôt et rédigez le texte de votre| | |demande | |Du dépôt à la délivrance | |Le jour du dépôt |4- Vous déposez le dossier à l’INPI et payez les redevances | |Dans les jours qui suivent la réception de votre dépôt |5- L’INPI vous adresse le numéro d’enregistrement national et la date | | |du dépôt | |4 semaines à 5 mois au maximum après votre dépôt |6- L’INPI transmet ensuite votre demande pour examen à la Défense | | |nationale | |2 à 5 mois après votre dépôt |7- L’INPI examine votre demande | |7 à 9 mois après votre dépôt |8- L’INPI vous adresse le rapport de recherche préliminaire et un avis| | |sur la brevetabilité de votre invention | |Dans un délai de 3….

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AMBASSADE DE FRANCE AU MAROC Le Conseiller pour les Affaires Sociales Travail/Emploi Formation professionnelle Santé/Protection sociale Action sociale/Population Rabat, le 28 décembre 2011 L’emploi : une priorité nationale pour le Maroc 2/ Les réflexions en cours Résumé Dernièrement, c’est un important séminaire national sur l'emploi, organisé par le Ministère de l'emploi et de la formation professionnelle, en partenariat avec le Bureau international du travail (BIT), puis le rapport sur l’emploi des jeunes adopté par le Conseil économique et social (CES), qui consacrent littéralement l’emploi comme « priorité nationale » pour le Maroc. Réflexions et propositions dont le nouveau gouvernement ne manquera pas de tenir compte pour aborder ce dossier majeur dans l’actualité marocaine. 1.….

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MANAGEMENT DU RISQUE ET NORMALISATION ttp://www.cindynics.org/v2/extranet/iec-lettre27-norme.htm De l'idée cindynique qu'il existe une science transverse du danger, à la normalisation de systèmes de management du risque, il y avait un fossé que les organismes de normalisation australien et japonais ont allègrement franchi ! Ces deux pays ont en effet développé depuis plusieurs années des normes de systèmes de management du risque transverses à l'ensemble des risques auxquels peut être confrontée une entreprise. Si ces deux normes (la norme japonaise n'est encore qu'un projet et semble rencontrer des oppositions dans son pays) présentaient l'intérêt de formaliser les concepts du management du risque, elles n'en étaient pas moins destinées à être la base de certifications. Pour l'Australie, l'objectif était clairement d'aller vers moins d'Etat en s'appuyant sur la normalisation.….

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L’éthique devient un facteur clé du management des entreprises 1 Dans certaines entreprises, le code de déontologie est remis à chacun des arrivants sous la forme d’un livret, consultable également sur internet. Ne pas se contenter d’énoncer quelques règles génériques, les valeurs doivent être expliquées clairement. Scandales financiers, affaires de corruption, délits de conflit d’intérêts…, régulièrement des scandales secouent le monde des affaires. Face à ces risques de dérapages, les entreprises ont pris conscience d’adopter un comportement éthique socialement et écologiquement sous peine de boycott, de pression de l’opinion publique ou tout simplement de mauvaise image.….

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Henry Mintzberg : gourou du management VA Press Partager cet article Avec une crise économique depuis 2008, tous les regards sont tournés vers la conduite des managers. Pour redresser la barre, la course aux chiffres s’accélère, mais les méthodes managériales sont de plus en plus critiquées, notamment par Henry Mintzberg. Pour lui trop de productivité tue l'entreprise. C'est une mauvaise gestion qui a entraîné la récession Henry Mintzberg est l'un des plus grands "Business Thinker" de notre temps et son influence sur le monde des affaires n'est pas des moindres.….

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Processus logique rationnel Démarche linéaire (Modèle 1) Démarche adaptative (Modèle 2) 7 Le processus stratégique….

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Commission d’examen pour l’examen professionnel supérieur d’expert fiscal Guide complétant le Règlement d'examen professionnel supérieur d’experte fiscale et expert fiscal Où l'obtenir: Secrétariat d'examen pour l'examen professionnel supérieur d'expert fiscal Jungholzstrasse 43 8050 Zürich Téléphone 044 306 46 00 Téléfax 044 306 46 01 2 Table des matières 1. 2. 2.1. 2.2. 2.3. 3. 3.1. 3.2. 3.3. 4. 4.1. 4.2.….

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A. Définition du management Le management peut être défini comme l’ensemble des techniques de gestion de l’entreprise mises en œuvre pour conduire l’action des individus afin d’atteindre un objectif commun. Quelle que soit la forme de l’entreprise, la mise en œuvre du management se déroule selon un processus qui se déroule en quatre séquences : – la finalisation : il s’agit pour l’entrepreneur et les dirigeants de définir les finalités de l’entreprise, de fixer les objectifs à atteindre, de préciser les stratégies à suivre, et ainsi de choisir les orientations de l’entreprise ; – l’organisation : elle consiste à définir les mécanismes d’organisation et de coordination, les procédures et l’organigramme qui structureront le fonctionnement de l’entreprise ; – la mobilisation des ressources : elle a pour but de coordonner les initiatives individuelles et d’orienter l’action collective vers la réalisation des objectifs fixés.….

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Droit judiciaire privé Introduction § 1- L’intérêt de la procédure civile Il y a un intérêt pratique. Les débats les plus houleux à la Cour de cassation concernent la procédure. En outre, il y a un intérêt théorique. Ce sont les philosophes du droit qui, après moult recherches, se mettent à s’intéresser au juge, à l’interprétation.….

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URL: http://e-learningindicators.flexiblelearning.net.au/ © Commonwealth of Australia 2007 E-learning Benchmarking Project Background The Australian Flexible Learning Framework (the Framework) has established a set of 12 e-learning indicators that can be used to assess the uptake, use and impact of e-learning in Australia’s vocational education and training system (VET). These indicators can be adapted and used by individual education and training providers and State Training Authorities to establish their own organisational goals and benchmarks for e-learning. The E-learning Benchmarking Project is an initiative of the Framework.….

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